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Por que criei a mentoria performance 360º?
Eu sempre acreditei que os profissionais podem se tornar bem sucedidos e plenamente realizados em suas carreiras com estratégia e ação.
O que descobri no caminho é que esses elementos sozinhos até te levam a ser um profissional bem sucedido profissionalmente, mas esse sucesso não é sustentável.
Vejo muitos profissionais que estão no auge de suas carreiras, mas se sentem exaustos, infelizes e/ou vazios.
Por isso, eu criei essa mentoria Performance 360º.
Para ajudar você a desenvolver estratégias e entrar em ação para chegar no seu próximo nível profissional, mas sem deixar de olhar para você como um todo. -
O que seria esse próximo nível profissional?
Afinal, quem quer ter dinheiro e sucesso e infartar ou ter um burnout? Quem quer ter dinheiro e sucesso e perder seus relacionamentos pessoais? Quem quer ter dinheiro e sucesso e se sentir triste ainda assim?
Na mentoria, trocamos ideias e uma rede de contatos e eu trago para você informações e ferramentas que te permitem transformar seus sonhos de carreira e de vida em realidade.
Na Mentoria Performance 360º, vamos juntos estabelecer seu plano de metas de modo completamente personalizado e te acompanhar na sua implementação, passo a passo nessa jornada.
Uma coisa eu te garanto: Você sairá dessa mentoria muito diferente do que entrou, tendo progressão profissional e pessoal de forma mais rápida e com qualidade de vida. -
Qual o objetivo da
mentoria?O objetivo da Mentoria Performance 360º do
Conexão Legal é identificar, organizar e disponibilizar
de forma personalizada o que cada profissional
precisa para alcançar uma carreira de sucesso leve e
feliz! Uma verdadeira carreira 360º.
Carreira de Sucesso sem Precisar Renunciar à sua Qualidade de Vida e Autorrealização.
SEJA UM PROFISSIONAL DE PERFORMANCE 360º.
Sem um planejamento 360º, muitos profissionais
Renunciam a diversos benefícios e à sua própria felicidade na busca por uma carreira de sucesso.
Renunciam às suas relações pessoais e sua saúde para tentar produzir mais, conseguir uma promoção ou juntar dinheiro para viver um futuro idealizado.
Não ter uma Performance 360º gera insatisfação pessoal, doenças físicas e emocionais e muitas vezes, o profissional não aguenta chegar até esse futuro almejado para “aproveitar”.
Um profissional de Performance 360º sente realização pessoal e profissional. É aquele que sabe gerir sua vida profissional e pessoal de maneira integrada, ou seja, tem dinheiro, e, também se sente feliz e realizado.
Para quem é a MENTORIA?
Essa mentoria é para Advogados, executivos e empresários-empreendedores do setor corporativo que estão buscando uma carreira de sucesso com Performance 360º.
- 1. Desenvolver formas de usar melhor os seus conhecimentos e habilidades para se destacar de outros profissionais
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2. Trabalhar de forma leve e feliz, alinhada com sua saúde física, mental e espiritual
- 3. Selecionar treinamentos que tenham maior impacto no seu progresso profissional e pessoal
- 4. Mostrar os caminhos para viabilizar financeiramente seu aprimoramento técnico e conquistas pessoais
- 5. Ajudar você a organizar o seu tempo entre estudo, trabalho e vida pessoal
- 6. Desenvolver novos caminhos na carreira para compatibilizá-la com a vida que você deseja ter
- 7. Construir uma marca profissional forte que te torne um profissional diferenciado e, portanto, capaz de obter melhores condições de trabalho
- 8. Desenvolver autoconfiança para alcançar voos mais altos, impor limites às suas demandas e negociar melhores remunerações e posições
- 9. Ter mais produtividade no seu trabalho para aproveitar mais seus interesses pessoais
- 10. Melhorar seu relacionamento e comunicação com seus geridos, com seus pares e seus gestores, harmonizando seu ambiente de trabalho
- 11. Aumentar e fortalecer a sua rede de contatos para gerar inúmeras oportunidades
- 12. Aumentar sua capacidade comercial e de captação de mais clientes para alavancar sua carreira
- 13. Desenvolver habilidades de liderança alinhadas com seus princípios
- 14. Viver com plenitude sua vida pessoal e profissional
- 15. Viver a maternidade mais leve na sua carreira
- 16. Transformar o seu trabalho em uma posição mais alinhada a seus propósitos, te trazendo mais realização pessoal e profissional
- 17. Aprender a descansar e recarregar suas energias para ser mais feliz e produtivo
- 18. Ajustar sua mentalidade e energia para abrir portas para sua realização pessoal e profissional
O modelo da Mentoria Performance 360º foi desenhado para você identificar os seus pontos fortes e suas deficiências e traçar um plano de metas para seu aprimoramento, que você irá implementar com a nossa orientação, passo a passo.
Para isso, você terá uma sessão individual comigo, Fernanda Bastos, onde vamos entender o seu momento de carreira e de vida e vamos desenhar juntos o seu plano de metas e estabelecer as estratégias para sua implementação.
Uma vez por mês, nos encontraremos em grupo, ao vivo e online, no nosso hot seat day para acompanhar a sua implementação. Nesse encontro, os participantes que quiserem orientação do grupo, contam um desafio que enfrentam na sua vida ou carreira para receber orientações da mentora e dos colegas.
Também uma vez por mês, nos encontraremos em grupo, ao vivo e on-line, para as sessões de expansão de consciência, onde será proposto um tema pela mentora para avaliação, discussão e implementação.
Temos também nosso mastermind group: um grupo fechado no Whatsapp, onde as mentes do grupo trabalham juntas para trocar ideias, contatos, indicações e solucionar os desafios trazidos pelos membros do grupo. Essa troca é extremamente rica e cria uma relação pessoal e uma comunidade exclusiva e poderosa entre os participantes da Mentoria Performance 360º.
Agende sua sessão estratégica de diagnóstico gratuita com uma de nossas consultoras preenchendo o formulário
Quem é sua professora
Fernanda Bastos
- Fernanda Bastos Buhatem é criadora do Conexão Legal e advogada especialista em Fusões e Aquisições, Private Equity e Direito Societário.
- Atuou como sócia de um dos principais escritórios de advocacia do Brasil, e possui mais de 20 anos de experiência na área de advocacia empresarial. Foi diversas vezes indicada como uma das principais advogadas de fusões e aquisições no Brasil por The Legal 500 e Latin Lawyer 250.
- Graduada em Direito pela Universidade do Estado do Rio de Janeiro (UERJ). Mestre em Direito (LL.M.) - Columbia University School of Law. Cursou Pós-graduação em Direito Empresarial pelo IBMEC. Membro da comunidade de líderes da Fundação Estudar (bolsista - 2006)
- Co-fundadora do grupo Mulheres do Mercado no Rio de Janeiro e membro dos grupos Mulheres do Brasil e 100 Women in Finance no Brasil.
- Membro das Comissões de Direito Empresarial da OAB/RJ, da OAB Nacional e da International Bar Association - IBA.
- Coordenadora do livro “Brasil M&A – Guia para Fusões e Aquisições de Empresas Brasileiras”.
- Membro do Conselho Consultivo da Liga FGV de M&A. Indicada pela FGV-Rio como uma das protagonistas do Direito Empresarial no Brasil.
Nossa Mentoria Performance 360º consiste em um programa de cinco meses, contendo:
Uma sessão individual de até duas horas com a Fernanda Bastos on-line e ao vivo.
Um hot seat day por mês (encontro em grupo, ao vivo e on-line) para acompanhar a sua implementação do seu plano de metas e para discutirmos os desafios que você está enfrentando na sua vida ou carreira.
Uma sessão por mês (em grupo, ao vivo e on-line) de expansão da consciência para discutir e avaliar um tema proposto pela mentora, que seja relevante para o desenvolvimento pessoal e profissional dos membros do grupo da mentoria.
Acesso ao mastermind group: um grupo fechado no Whatsapp, onde as mentes do grupo trabalham juntas para trocar ideias, contatos, indicações e solucionar os desafios trazidos pelos membros do grupo. Essa troca é extremamente rica e cria uma relação pessoal e uma comunidade exclusiva e poderosa entre os participantes da Mentoria Performance 360º.
Depoimentos dos Alunos
A Stephanie, antes da mentoria, não conhecia profundamente seus pontos fortes e fracos, também não sabia explorar essas características da melhor forma para sua carreira.
Cristiane chegou até a Fernanda buscando por uma transição de carreira e apesar de já atuar como advogada há 18 anos, sentia que estava longe do seu propósito. Através da mentoria e das ferramentas apresentadas, ela pode traçar um plano de ação para sua carreira.
Para a Tatiana a mentoria foi excelente! Através da sessão individual ela falou sobre seus objetivos, onde gostaria de chegar e em conjunto com a Fernanda, traçou seus passos, o que poderia ser feito para chegar nos objetivos.
Com o contato que teve com a Fernanda, Alexandre se qualificou de forma técnica e comportamental para conseguir sua vaga e desde então, os resultados tem sido extraordinários.
Para Catharina, a mentoria é um espaço que todo mundo consegue compartilhar, que todo mundo se ajuda, dá ideia, incentiva e tem a Fernanda para auxiliar.
Antes da mentoria, o Rafael tinha uma visão medíocre da própria carreira, de onde queria chegar e desde então, pode traçar novos planos e objetivos.
Perguntas frequentes
Entrando na mentoria, você poderá marcar imediatamente sua sessão individual com a Fernanda Bastos.
Além disso, você terá acesso ao grupo de Whatsapp, à nossa área de membros dentro da plataforma exclusiva da Universidade Corporativa Conexão Legal, onde você encontrará todas as aulas antigas da mentoria.
O prazo da nossa mentoria é de 5 meses.
Recomendamos o ingresso na mentoria para pessoas que já tenham concluído a graduação de Direito, Economia, Administração ou áreas similares relacionadas ao mundo corporativo e empresarial.
Sim, a mentoria é para profissionais da área de Direito, Economia, Administração ou áreas similares relacionadas ao mundo corporativo e empresarial.
Você poderá renovar a sua participação por igual período sendo mantido o mesmo valor pago na sua matrícula, mesmo que o valor aumente para as próximas turmas.
O suporte técnico funciona por meio do email [email protected] e do Whatsapp +55 15 99847-3568 ou +55 21 4042-2673
